顺丰小哥被打事件后续 打人者李喜孟现状
“顺丰小哥遭掌掴辱骂”事件持续发酵，快递员因与一辆京牌轿车发生剐蹭被司机怒扇至少6个耳光。事件发生后，顺丰快递有关负责人在微信朋友圈对此事立即作出表示要追查到底。目前打人者李喜孟已被警察拘留，而快递三轮车管理也由此再惹争议。对于顺丰小哥被打全程无还手，有人表示这样做是对的，打人者总会得到应有的惩罚。同时又惹快递业众怒，快递员的职业尊严何处安放，该如何提升职业尊严？“快递小哥被打”一事，当地派出所已接到报警，警方也已经对该事件展开了调查。顺丰集团也就此事再次回应称，目前打人者已经被拘留。“从公司角度，我们希望警方严惩肇事者，给我们员工一个交代。下一步我们不排除用法律手段追究肇事者的责任。”
4月18日晚，北京市公安局官网微博“平安北京”发布消息称：肇事者已经被依法处以行政拘留10日处罚。顺丰快递员被打 快递三轮车管理再惹争议该快递员所驾驶电三轮与一辆轿车发生剐蹭被车主打耳光。随后，顺丰方面发表强硬声明称，拒绝调解。此事件再次引发业内对快递电三轮安全问题热议。其实，快递电三轮难题近年来一直困扰着整个社会。日前深圳还曝出进行史上最严“禁电限摩”政策，对电动三轮车(两轮车)进行治理。而在深圳之前，北京、呼和浩特等多地均尝试对电三轮进行治理。在多地管理部门眼中，电动三轮车引发了大量交通事故，给城市管理带来了交通安全隐患。值得一提的是，在上述打人视频中，打人者也表示，长期受到电动三轮车困扰，“它们在拥堵路段经常乱挤”。北京商报记者调查中，很多市民也表示，快递三轮车在小区或城市道路上不遵守交通规则，行驶速度也较快，存在安全隐患。
业内指出，从表面上看，打人事件涉及对快递员这些一线员工的尊重问题，但快递电动三轮车频频引起的交通事故也应引起快递企业重视，教育员工遵守交通规则才能真正赢得社会尊重，为快递电三轮车的未来去留做出实际行动。快递员的职业尊严何处安放该如何提升职业尊严？一名骑三轮送货车的顺丰快递员，在派送过程中与一辆黑色京B牌照小轿车发生轻微碰撞。轿车车主下车后连抽快递员数记耳光，并且辱骂该快递员，虽然旁边有人劝说但其仍然没有停手。相对轿车车主的不文明行为形成巨大反差的是，视频显示，顺丰快递员全程表现隐忍。有消息称，事发后，该快递员仍坚持送完车上所有快递，这也引发网友纷纷点赞。值得一提的是，该事件同时引发快递业集体谴责，申通、圆通、中通、全峰等多家快递公司人士纷纷发文、留言声援“顺丰小哥”。顺丰坚持依法维权4月18日上午8点39分，顺丰集团通过官方微博发布声明，明确表示不同意对方调解诉求，并对于这种寻衅滋事现象，建议追究刑事责任，以后如发生类似事件，顺丰仍将依法维权，对员工的合法权益保护到底。“对于责任，我们不会因愤怒而抛弃客观公允;对于尊严，我们也不会因理解而放弃追回。”这一事件之所以引起快递业广泛抗议，源于快递从业者的职业尊严长期缺少社会各方关照。有业内人士坦言，快递业很难得到社会应有的平等对待和尊重，快递员遭遇冷眼、辱骂、甚至殴打的情况早已不是新鲜事。值得注意的是，顺丰小哥的遭遇迅速得到全行业的声援。“愿快递人的每份心酸都有人心疼，冷漠都被温柔替代。”全峰快递集团在其官方微信上发文力挺顺丰小哥，“这六个巴掌，带来的痛楚是给所有快递人的，是关于快递人的尊重、关于快递人的信仰。”快递公司安全规范承压“不可否认，快递这个行业正在改变中国。国务院总理李克强多次点赞快递业，认为它是中国经济的一匹‘黑马’。但在很多人眼中，快递仍是一个底层行业，不是一份体面的工作，没有优美的工作环境，没有光鲜亮丽的外衣，认为他们的工作低人一等，不被大家所尊重。”一位快递业内人士对记者直言。快递咨询网首席顾问徐勇在接受《每日经济新闻》记者采访时举例称，现在部分城市因为快递三轮车合法身份的困扰，快递员在驾驶三轮车送货时不得不躲避监管人员。诸如此类事件，和顺丰快递员被打，都侧面反映出，快递员和快递行业需要社会给予更多的认知和关怀，提供各方面解决问题的合法渠道。对于未来如何避免类似问题发生，业内人士表示，若在派送过程中出现不可避免的矛盾或纠纷，应视情况自行解决或寻求帮助，进行如下处理：调解、联系公司相关负责人、拨打报警电话/急救电话。除此之外，徐勇建议，还需要提高快递员待遇。
数据显示，2015年中国快递业派送的快件达到206亿件，全球第一。而这数以百亿计的包裹、文件，近90%都是快递小哥们骑着电动三轮车逐件派送到用户手中的。因此，如何尽快解决快递三轮车合法地位、同时规范管理如此庞大的三轮车大军，对于如今纷纷谋求上市的快递公司来说是个巨大挑战。业内人士认为，快递三轮车已经是快递运输最后一公里不可或缺的工具;而道路运输安全事故也是快递行业难以完全避免的重大风险之一。值得注意的是，如今快递业可谓是在冲突与矛盾中不断前进。一方面，快递业近些年实现了迅猛发展，业内众多公司纷纷谋求上市;另一方面，近期全国多地的“禁摩限电”政策，则给快递业尤其是一线员工带来了诸多烦恼。
